Spécialiste des récompenses

Avez-vous de l'expérience dans la gestion de programmes de récompense et de rémunération ? Avez-vous de l'expérience dans l'utilisation d'outils ou de logiciels pour suivre et analyser des données ? ManpowerGroup Grèce, au nom de notre client, un entrepreneur international sur le marché de l'ingénierie, des approvisionnements et de la construction, recherche un spécialiste des récompenses. 📌 Lieu : Athènes 📍 Modèle de travail : sur site 🖋️Vous relèverez du responsable des systèmes et infrastructures RH. Ce que vous ferez : Le spécialiste des récompenses soutiendra la conception, l'administration et la gestion des processus et des outils de rémunération et d'avantages sociaux de l'entreprise ! Plus spécifiquement : Soutenir le responsable des systèmes RH dans le développement d'outils de récompense pour plusieurs marchés. Prend en charge la conception de stratégies et de structures de rémunération alignées sur les objectifs de l'entreprise. Concevoir et préparer des rapports de rémunération et d'avantages sociaux pour la direction sur une base régulière ou ponctuelle. Examiner la mise en œuvre des politiques de récompense de l'entreprise. Coordonner la conduite de l'analyse de la paie. Collaborer avec le recrutement pour les cas quotidiens/ad hoc. Mettre à jour les systèmes RH en termes de données de rémunération et d'avantages sociaux. Coordonner le salaire, les primes, le grade, processus de changement de poste et de profession Aider le responsable des systèmes RH à s'assurer que les ajustements approuvés sont alignés sur les lignes directrices de l'entreprise Effectuer toute autre tâche connexe assignée Exigences Un baccalauréat en administration des affaires ou en finance/économie/statistiques Une maîtrise en gestion des ressources humaines sera considérée comme un plus de 4 à 6 ans d'expérience globale ; au moins 3 d'entre eux dans un rôle de rémunération et avantages sociaux/récompenses Une expérience professionnelle préalable dans le reporting est indispensable Une expérience antérieure avec la paie est un plus Connaissance avancée d'Excel Excellent en anglais écrit et parlé Avantages sociaux 💰 Forfait annuel compétitif, billet déjeuner Assurance médicale 👥 Processus de recrutement : si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler directement. Nos consultants contacteront les candidats répondant aux exigences du profil pour organiser un entretien. Main-d'œuvre