Project Manager di cantiere

Job Description

Industry: Construction and Building Construction
Seniority for this role: Mid-Senior level
Project Manager – Ristrutturazione Sismica e Revamping Sede: Milano, Italia Tipo di contratto: Tempo pieno CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti. Descrizione del ruolo Cerchiamo un Project Manager esperto per gestire progetti di ristrutturazione sismica e revamping industriale nella zona di Milano e dintorni. Il candidato ideale avrà competenze tecniche, gestionali e organizzative per assicurare la realizzazione di progetti di alta complessità, nel rispetto dei tempi, dei costi e degli standard qualitativi. Responsabilità Pianificazione, esecuzione e controllo di progetti di ristrutturazione sismica e revamping di impianti industriali. Coordinamento delle attività di progettazione e costruzione in collaborazione con team interni ed esterni. Supervisione delle verifiche di conformità sismica e degli interventi strutturali, assicurandosi che rispettino le normative vigenti. Monitoraggio continuo del budget di progetto e gestione delle risorse finanziarie. Implementazione di sistemi di controllo qualità e miglioramento continuo. Gestione della documentazione tecnica, delle autorizzazioni e delle pratiche amministrative. Interfaccia con clienti, fornitori e stakeholder per garantire il raggiungimento degli obiettivi del progetto. Requisiti Laurea in Ingegneria Civile, Strutturale o Gestionale , o in un campo correlato. Esperienza di almeno 5 anni in gestione di progetti complessi, preferibilmente in ristrutturazione sismica e revamping. Conoscenza approfondita delle normative italiane in ambito sismico e industriale. Familiarità con tecniche di miglioramento sismico (es. isolamento sismico, dissipatori di energia). Capacità di utilizzare strumenti di gestione progetti (es. MS Project, Primavera) e software tecnici (es. AutoCAD, Revit). Spiccate doti di leadership, problem solving e gestione delle priorità. Buona conoscenza della lingua inglese . Cosa offriamo: Contratto a tempo indeterminato con buoni pasto e indennità. Strumenti di formazione per sviluppare sia le competenze tecniche che le soft skills. Follow-up costante con il team HR per garantire il tuo sviluppo professionale. Opportunità di crescita in un ambiente dinamico e stimolante. The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. Show more Show less