Mutterschaftsvertretung für einen Kindergarten in Sønderled

Arbeitsort: Kinderhaus Sønderled

Arbeitszeiten: Wir bieten 37 Stunden pro Woche, sofern Sie keine anderen Wünsche haben  

Beschäftigungsdatum: 1. Juni 2025 – Beginn nach Möglichkeit vorzugsweise Mitte Mai.
 
Wir suchen eine/n Erzieher/in, die sich für den Kindergartenalltag begeistert
Børnehuset Sønderled sucht eine beziehungsstarke und wertschätzende Kindergärtnerin mit Schwerpunkt auf Sicherheit und Präsenz, die sich leidenschaftlich für das gute Leben der Kinder einsetzt.
 
Glauben Sie, dass Kinder grundsätzlich ihr Bestes geben und sind Sie bereit, pädagogische Verantwortung zu übernehmen? Möchten Sie Teil unserer Gemeinschaft sein, deren Fokus auf Präsenz, starken Beziehungen und hoher Professionalität liegt? Also steigen Sie ein und werden Sie Lehrer im Kinderhaus Sønderled J
 
Wir legen Wert darauf, eine kleinere Kindertagesstätte zu sein, mit 12 Kindergartenkindern und bis zu 65 Kindergartenkindern verteilt auf 3 Räume. Derzeit ist die Stelle im Bereich Kindergarten zu besetzen.
Wir sind ein hochwertiger Tagesdienst mit einem guten, stabilen und gut funktionierenden Mitarbeiterstamm, der Wert auf Professionalität und ein gutes Arbeitsumfeld legt. Wir kennen uns und schaffen Sicherheit, die ein fruchtbarer Boden für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist und die gute Gemeinschaft weiterführt.
 
Wer wir sind:

Wir arbeiten in der 13. Klasse auf der Grundlage von KRAP, das zu unserem pädagogischen Ansatz geworden ist, einem Ansatz, der sehr praxisnah und damit für uns ein echtes Menschenbild ist. Die Methoden und Werkzeuge von KRAP dienen als Gerüst für unsere Professionalität und geben uns die Möglichkeit, einen starken Fokus auf Frühintervention und Inklusion zu legen.
Wir sind dabei, GROW in unserem Bildungsfundament und in unserem Alltag zu implementieren. Fast das gesamte Haus hat die Schulungen und die letzten finden im Jahr 2025 statt. Hier ist also ein Unikat. Gelegenheit, Teil dieses Entwicklungsprozesses und Teil unserer gemeinsamen Reise zu sein.
Wir arbeiten an einem grünen und nachhaltigen Profil, im Hinblick auf die grüne Sprossenflagge der dänischen Naturbehörde.  
Im Alltag füllt sich die Gemeinschaft in Outdoor-Leben, Spiel, Kreativität, Geschichtenerzählen, Musik und Freundschaften sehr. Sowohl in der kleinen als auch in der großen Gemeinde.
Wir haben einen unglaublich engagierten und aktiven Elternvorstand und Elternkreis.

 
Unsere Werte, menschliche Einstellung und pädagogische Grundsätze:

Nicht irgendetwas muss erkannt werden – sondern immer jeder.
Kinder geben grundsätzlich ihr Bestes, daher ist jedes Verhalten sinnvoll, wenn es im richtigen Kontext betrachtet wird.
Dass jeder mitmachen kann, allerdings mit unterschiedlichen Grundvoraussetzungen.
Sei klar und dennoch liebevoll.
Wir wollen und setzen uns dafür ein, dass alle Kinder sichere Beziehungen, Nähe und wertschätzende Erwachsene erfahren.
Indem wir die Gedanken von Kindern, Eltern und uns selbst herausfordern, schaffen wir Entwicklungsmöglichkeiten.
Von der Geburt bis in die Kindheit benötigen alle Kinder Hilfe bei der Selbstregulierung und beim Aufbau einer grundlegenden Regulierung des Nervensystems.
Durch die Ansteckung mit unserer Ruhe, sodass das Kind über ein ruhiges Nervensystem verfügt, über das es nachdenken kann, wird es auch für die Kinder selbst einfacher, Ruhe zu finden, um ihnen zuzuhören und sie zu verstehen.
Nach einer falschen Abstimmung arbeiten wir daran, erneut abzustimmen.

 
Wir freuen uns darauf, einen Pädagogen zu finden, der sich darüber hinaus darin sehen kann:

Qualifizierter Pädagoge – vorzugsweise erfahren und beruflich fundiert oder frischgebacken, neugierig und ehrgeizig – das bedeutet meist, dass Sie die richtige Person für die Stelle sind.
Sie müssen eine Leidenschaft für den Umgang mit und die Entwicklung von Kindern haben, in der Lage sein, Sicherheit und Präsenz zu schaffen und in der Beziehungsarbeit stark zu sein.
Sie sind fachlich qualifiziert und kompetent und haben den großen Wunsch, sich und Børnehuset Sønderled weiterzuentwickeln.
Kenntnisse in KRAP und GROW sind ein großes Plus.
Betrachtet Gemeinschaft und Zusammenarbeit als Stärke, in der Einrichtung und mit den Eltern.
Sieht Qualität in der Struktur für Kinder und Erwachsene.
Sie sind kreativ, sehen Kreativität mit Kindern als Lernen und arbeiten für das gute Leben der Kinder.
Sie möchten sich mit Nachhaltigkeit und Natur auseinandersetzen und bei kleinen Ausflügen außer Haus – vielleicht bei einer Radtour mit dem Lastenrad – Freude an der Natur finden.
Findet Freude daran, mit den Kindern zu singen, und wenn Sie Gitarre oder ein anderes Instrument spielen, ist das ein Pluspunkt.
Sie können selbstständig arbeiten und sind sich Ihrer eigenen Fähigkeiten bewusst und können diese gut einbringen.
Du hast eine positive Einstellung, gute Laune und behältst im hektischen Alltag den Überblick.
Sie sind sich der Verantwortung bewusst, wollen Einfluss nehmen und tragen aktiv dazu bei, ein gutes mentales Arbeitsklima zu fördern.

Gehalt: gemäß geltendem Tarifvertrag

Weitere Informationen erhalten Sie bei:
Trine Ebbesen, [email protected] Tel. [phone removed]

Die Bewerbung erfolgt elektronisch über den Button „Bewerben“.

Bewerbungsschluss: Bewerbungsschluss 4. April

Vorstellungsgespräche: 22. April ab 12:00 Uhr

Sofern nicht anders angegeben, handelt es sich bei allen Stellen um Vollzeitstellen. Die Gemeinde Kolding lädt alle Interessierten ein
e Unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion und ethnischer Zugehörigkeit können Sie sich für die Stelle bewerben. Vor der Anstellung holt die Gemeinde Kolding ein Strafregister/Kinderregister ein, wenn das Gesetz dies verlangt oder die Position es anderweitig rechtfertigt.

Erwägen Sie einen Umzug nach Kolding? Lesen Sie mehr über die Wohn- und Wohnmöglichkeiten in Kolding unter [link removed]