Старший инженер по техническим характеристикам

Schneider Electric Греция ищет высокомотивированных и клиентоориентированных специалистов для работы в нашем канале коммерческих и промышленных зданий (CIB). В качестве инженера по спецификациям вы будете играть решающую роль в стимулировании роста бизнеса, выполняя все предписанные действия с назначенными электромеханическими конструкторскими бюро, чтобы максимизировать бизнес с ними. Что вы будете делать? Сотрудничать с инженерами, консультантами и подрядчиками для определения требований проекта и предоставления технического руководства и поддержки. Разрабатывать и управлять спецификациями продукции для строительных проектов, обеспечивая соответствие потребностям клиентов и спецификациям проектов. Будьте в курсе отраслевых тенденций, стандартов и правил, касающихся строительных систем, норм и сертификатов. Проводить презентации продуктов и тренинги для ознакомления заинтересованных сторон с особенностями, преимуществами и применением наших продуктов, способными понять потребности клиентов и позиционировать их потребности в цепочке создания стоимости и конкурентной среде (рынке и конкурентах), чтобы наилучшим образом продвигать решения и продукты Schneider Electric. Оказывать техническую поддержку внутренним командам продаж, помогая в решении проблем. запросы клиентов и решение технических проблем. Выступать в качестве связующего звена между клиентами, отделами продаж и группами разработки продуктов для передачи требований клиентов, обратной связи и информации о рынке. Сотрудничать с командой маркетинга для разработки технического контента, включая литературу по продуктам, официальные документы, тематические исследования и рекомендации по применению. Способность создавать среду и отношения доверия и доверия с клиентами, понимание потребностей клиентов и согласование целей, развитие взаимопонимания с ключевыми контактами. Какая квалификация поможет вам добиться успеха на этой должности? Степень бакалавра в области электротехники в университете. Подтвержденный опыт работы инженером по спецификациям или на аналогичной технической должности в строительной отрасли. Хорошие технические знания в области электрических систем (распределение низкого и среднего напряжения), автоматизации зданий (BMS и KNX) или сопутствующих продуктов. Отличные навыки межличностного общения, общения и презентации. Способность понимать сложные технические требования и переводить их в спецификации продукции. Сильное решение проблем и аналитическое мышление. Желание путешествовать. по мере необходимости для встреч с клиентами и посещения отраслевых мероприятий. Хорошие знания в области электротехники AutoCAD, умение создавать SLD и чертежи для подачи документов. Базовые знания в AutoCAD Revit. Позвольте нам узнать о вас! Подайте заявку сегодня. Вам необходимо подать онлайн-заявку, чтобы мы рассмотрели любую вакансию. Эта позиция будет опубликована до тех пор, пока она не будет заполнена. Хотите оказать влияние на свою карьеру? Когда вы думаете о присоединении к новой команде, культура имеет значение. В Schneider Electric наши ценности и поведение являются основой для создания великолепной культуры, способствующей успеху в бизнесе. Мы считаем, что наши ценности IMPACT — инклюзивность, мастерство, цель, действие, любознательность, командная работа — начинаются с нас. IMPACT — это также ваше приглашение присоединиться к Schneider Electric, где вы сможете внести свой вклад в превращение амбиций в области устойчивого развития в действия, независимо от того, какую роль вы играете. Это призыв связать свою карьеру с амбициями по созданию более устойчивого, эффективного и устойчивого мира. Мы ищем тех, кто оказывает влияние; исключительные люди, которые превращают амбиции устойчивого развития в действия на стыке автоматизации, электрификации и цифровизации. Мы чествуем творцов IMPACT и верим, что у каждого есть потенциал стать таковым. Станьте творцом IMPACT вместе с Schneider Electric — подайте заявку сегодня! Глобальный доход в размере 36 миллиардов евро + органический рост на 13% Более 150 000 сотрудников в более чем 100 странах # 1 в списке 100 самых устойчивых корпораций мира Вы должны подать онлайн-заявку, чтобы вас рассмотрели на любую должность у нас. Эта позиция будет опубликована до тех пор, пока она не будет заполнена. Schneider Electric стремится стать самой инклюзивной и заботливой компанией в мире, предоставляя равные возможности всем и везде и гарантируя, что все сотрудники чувствуют себя уникально ценными и безопасными, чтобы вносить свой лучший вклад. Мы отражаем разнообразие сообществ, в которых мы работаем, и «инклюзивность» является одной из наших основных ценностей. Мы считаем, что наши различия делают нас сильнее как компанию и отдельных лиц, и мы стремимся отстаивать инклюзивность во всем, что мы делаем. Это распространяется на наших кандидатов и встроено в нашу практику найма. Вы можете узнать больше о нашей приверженности принципам разнообразия, равенства и инклюзивности.
здесь и наша политика DEI здесь В Schneider Electric мы поддерживаем самые высокие стандарты этики и соблюдения требований и считаем, что доверие является основополагающей ценностью. Наш Устав доверия — это наш Кодекс поведения, который демонстрирует нашу приверженность этике, безопасности, устойчивому развитию, качеству и кибербезопасности, лежащую в основе каждого аспекта нашего бизнеса, а также нашу готовность вести себя и реагировать уважительно и добросовестно по отношению ко всем нашим заинтересованным сторонам. Дополнительную информацию о нашем Уставе траста можно найти здесь. Schneider Electric является работодателем с равными возможностями. Наша политика заключается в предоставлении равных возможностей трудоустройства и продвижения в области набора, найма, обучения, перевода и продвижения по службе всем квалифицированным специалистам независимо от расы, религии, цвета кожи, пола, инвалидности, национального происхождения, происхождения, возраста, военного статуса, сексуальной ориентации, семейного положения или любых других охраняемых законом характеристик или поведения. МояCarriera