Ingeniero de especificaciones

Descripción del puesto: Eaton Corporation es una empresa diversificada de gestión de energía que logró unos ingresos de 22.300 millones de dólares en 2023. Con soluciones energéticamente eficientes, apoyamos a nuestros clientes en una gestión más eficaz, segura, eficiente y sostenible de la energía eléctrica, hidráulica y mecánica. Eaton se compromete a mejorar la calidad de vida y proteger el medio ambiente utilizando nuestras tecnologías y servicios de gestión de energía. La empresa emplea aproximadamente a 92.000 personas y vende productos a clientes en más de 175 países. Buscamos un ingeniero de especificaciones para unirse a nuestro equipo de ventas en Grecia. El puesto implica las siguientes tareas y responsabilidades: Qué hará: un ingeniero de especificaciones es un vendedor altamente técnico que crea especificaciones de proyecto para que otros las coticen y cierren. Utiliza su experiencia técnica para ayudar a los clientes a identificar los productos y sistemas adecuados para sus proyectos y garantizar que cumplan con los criterios de rendimiento requeridos. El ingeniero de especificaciones trabaja con otros equipos de ventas para cotizar con precisión y cerrar los productos a los clientes, impulsando los ingresos por ventas a través de su experiencia técnica y relaciones con los clientes. Como ingeniero de especificaciones, manejará el trabajo de especificaciones y prescripción para distribución de energía, UPS, incendios, iluminación de emergencia y almacenamiento de energía con consultores y usuarios finales. Visita a Consultores/Especificadores – Contratistas, proporciona soluciones efectivas desde los dibujos hasta ofertas comerciales y realiza un seguimiento de los proyectos. Presenta la oferta real de productos/soluciones de Eaton a Consultores/Especificadores y a otros clientes en cooperación con representantes de ventas. Presenta y capacita las herramientas de Eaton disponibles adecuadas para Consultores/Especificadores: xSpider, xEnergy Configurator,.... Garantiza que Eaton entregue soluciones técnicas óptimas para satisfacer las necesidades del Consultor/Gastos presupuestarios del usuario final y maximizar la oferta de Eaton (LV, MV, transformadores, UPS; iluminación de emergencia,...), proponer soluciones de aplicación específicas a los clientes del segmento industrial/MOEM, crear especificaciones equivalentes de Eaton basadas en la especificación del proyecto dada, brindar soporte técnico a los representantes de ventas/clientes y respaldar el crecimiento de las ventas del proyecto, apoyar a los representantes de ventas en el campo para cerrar acuerdos y obtener pedidos, seguir los requisitos legales locales y garantizar que la oferta de Eaton esté alineada con los requisitos locales, análisis periódicos e informes internos sobre las tendencias del mercado, comentarios de los clientes para personalizar la oferta en el mercado. Calificaciones: Título en ingeniería eléctrica o título técnico Experiencia mínima de 2 a 5 años en preparación de especificaciones, procesos de licitación, soporte técnico, prácticas y procedimientos contractuales Habilidades: Familiaridad con las prácticas de diseño y construcción, el entorno de gestión de proyectos y la terminología y técnicas Capacidad para comprender las implicaciones técnicas e incorporarlas a las especificaciones; Se aceptan conocimientos profundos de Microsoft Office AutoCAD para planos eléctricos, conocimientos de ePlan y Dialux. Habilidades organizativas y analíticas bien desarrolladas. Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación: capaz de representar a Eaton ante gerentes técnicos externa e internamente. Buen conocimiento del idioma inglés. Ofrecemos ser parte de una empresa que ha estado en el negocio durante más de 100 años, es bien conocida en la industria y tiene un gran impacto en la industria energética. Trabajar en una empresa con compromiso con la Inclusión, la Diversidad y la Sostenibilidad (Fomentar una cultura inclusiva con el objetivo estratégico de aumentar la representación femenina, incluso en el Liderazgo) Programa anual de mentoría, Universidad Eaton, un sistema de recompensas y reconocimiento Oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional en una empresa global. Desarrolle su carrera y postule internamente para nuestros puestos vacantes en todo el mundo. Equipo fuerte, ágil y diverso a nivel local y global Procesos sólidos y sistemas y herramientas de última generación Procesos estructurados de desarrollo de empleados, cultura de retroalimentación abierta con planes de desarrollo Apoyo de inducción detallado e incorporación bien estructurada Equilibre su trabajo y su vida con un modelo de tiempo de trabajo híbrido #LI-AP3 Estamos comprometidos a garantizar la igualdad de oportunidades laborales para los solicitantes de empleo y los empleados. Nuestros procesos de contratación utilizan criterios de selección equilibrados y evitan la discriminación ilegal contra los solicitantes por motivos de edad, color, discapacidad, estado civil, origen nacional, género e idea de género.
nidad, información genética, raza u origen racial, religión, orientación sexual o cualquier otra condición protegida o requerida por la ley. Eaton