Assistante RH

Human Resource Coordinator We are seeking to recruit for season 2025 an experienced HR Assistant to undertake a variety of HR administrative duties who work in alignment with all team members, include excellent organization ability, familiarity with HR software and strong communication skills. To be an ideal candidate for the human resources assistant position, you should also hold an HR-related degree and have some experience in hotel industry. Vous devez être capable de travailler de manière autonome et de rester calme sous pression. En fin de compte, vous veillerez à ce que notre service RH soit organisé et fonctionne correctement pour attirer, embaucher et fidéliser nos employés. Responsibilities Assisting with day-to-day operations of the HR functions and duties Providing clerical and administrative support to Human Resources executives Compiling and updating employee records (hard and soft copies) Ensure a “seamless transfer” for all employees in the Resort. Oversee the provision of meals at the Employee Dining Room and regularly monitors quality Ensure that Employee transport is provided efficiently by the operator Ensure that Employee seasonal housing and facilities are in proper order, making regular inspections. Maintenir une communication interne efficace avec les chefs de département, les superviseurs et les employés. Mettre en œuvre et piloter le programme de motivation et de participation des associés pour la station. Assurez-vous que les descriptions de poste sont toujours saisies et conservées avec précision pour toutes les désignations. Design and maintain communication venues (i.e. bulletin boards, flyers, e-mail teasers, etc.) Maintain confidentiality and security of employee and hotel records. Assist in payroll preparation by providing relevant data (absences, bonus, leaves, etc) Communicate with public services when necessary Properly handle complaints and grievance procedures Coordinate communication with candidates and schedule interviews Conduct initial orientation to newly hired employees Assist our recruiters to source candidates and update our database Requirements Education: College degree.Proven experience as an HR Assistant, or relevant human resources/administrative position * General Skills: Must be able to perform job functions with attention to detail, speed and accuracy; prioriser, organiser et assurer le suivi ; être un penseur clair, rester calme et résoudre les problèmes en faisant preuve de bon jugement ; suivez scrupuleusement les instructions ; understand a guest’s service needs; travailler de manière cohérente avec ses collègues au sein d'une équipe ; travailler avec un minimum de supervision ; maintenir la confidentialité des informations sur les clients et des données pertinentes de l’hôtel. Compétences techniques : Connaissance des réglementations gouvernementales du travail ; connaissance du traitement des avantages sociaux des employés ; connaissances en informatique ; capacité à présenter des programmes de formation aux employés. Langue : Il est nécessaire de parler, lire et écrire le grec, la maîtrise d'autres langues étant préférable. Physical Requirements: During open season of the Resort to be based in Antiparos Licenses & Certifications: Driver’s license Benefits Competitive salary Opportunity to be part of a unique vision/project Accommodation during open seasons in Antiparos Dynamic, Friendly and Supportive working environment On shift meals Transfer to / from resort The Rooster Antiparos