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Faits saillants du poste
Full Time
Type d'emploiBÄ›leÄ nad Orlicà 188, okres Hradec Králové
Lieu5 mois
PublieLes candidats internationaux sont les bienvenus
Opportunité potentielle de permis de travail
Ce poste peut être ouvert aux candidats internationaux possédant les qualifications appropriées. Contactez l'employeur pour plus de détails sur le parrainage du visa.
Pourquoi Imployii pour les demandeurs d'emploi internationaux :
- Accès direct aux employeurs ayant un historique de parrainage de visa
- Visa d’expert et conseils en matière de réinstallation
- Correspondance prioritaire pour les opportunités transfrontalières
Description de l'emploi
Ce qui vous attend :_x000D_
Création de budgets et d'offres de prix (mesure et régulation - MaR)_x000D_
Completion of price offers and documents_x000D_
Communication avec les fournisseurs et les clients_x000D_
Coopération avec les designers dans la préparation des offres de prix_x000D_
Charge de conception control_x000D_
Ce que nous pouvons vous offrir :_x000D_
Motivational job evaluation_x000D_
Emploi stable dans une entreprise en développement dynamique_x000D_
Pleasant work team_x000D_
Professional training_x000D_
Avantages sociaux_x000D_
Téléphone professionnel_x000D_
Jours de maladie_x000D_
One week off work in addition to vacation_x000D_
Horaires de travail flexibles_x000D_
Support for further education_x000D_
Quelles connaissances et compétences devez-vous posséder :_x000D_
SÅ/VÅ technical education_x000D_
Knowledge of reading technical drawings_x000D_
Compétences en communication_x000D_
Diligence_x000D_
Eager to learn new things_x000D_
Flexibilité temporelle_x000D_
Travailler sur un PC (MS Excel, MS Word, Outlook, Internet)_x000D_
It will be an advantage if you have:_x000D_
Pratique dans le domaine du MaR - mesure et régulation_x000D_
Internship in the budget position_x000D_
Connaissance d'AJ
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Travailler dans BÄ›leÄ nad Orlicà 188, okres Hradec Králové
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Détails du poste
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Type d'emploi
Full Time
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Lieu
BÄ›leÄ nad Orlicà 188, okres Hradec Králové
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Date de publication
avril 02, 2026