Ingénieur Spécification Senior

Schneider Electric Grèce recherche des talents très motivés et centrés sur le client pour rejoindre notre chaîne Bâtiments commerciaux et industriels (CIB). En tant qu'ingénieur de spécification, vous jouerez un rôle crucial dans la croissance de l'entreprise en déployant toutes les actions de prescription avec les bureaux d'études électromécaniques assignés, afin de maximiser les affaires avec eux. Que ferez-vous ? Collaborer avec des ingénieurs, des consultants et des entrepreneurs pour identifier les exigences du projet et fournir des conseils et un soutien techniques. Développer et gérer les spécifications des produits pour les projets de construction et de bâtiment, en garantissant l'alignement avec les besoins des clients et les spécifications du projet. Rester à jour sur les tendances, les normes et les réglementations de l'industrie liées aux systèmes de construction, aux codes et aux certifications. Organiser des présentations de produits et des formations pour informer les parties prenantes sur les caractéristiques, les avantages et les applications de nos produits avec la capacité de comprendre les besoins des clients et de positionner leurs besoins dans la chaîne de valeur et l'environnement concurrentiel (marché et concurrents), afin de promouvoir au mieux les solutions et les produits Schneider Electric. Fournir un soutien technique aux équipes de vente internes, en aidant à résoudre les requêtes des clients. et résoudre les problèmes techniques.Agir en tant qu'agent de liaison entre les clients, les équipes de vente et les équipes de développement de produits pour communiquer les exigences des clients, les commentaires et les informations sur le marché.Collaborer avec l'équipe marketing pour développer du contenu technique, y compris la documentation sur les produits, les livres blancs, les études de cas et les notes d'application.Capacité à créer un environnement et une relation de confiance et de crédibilité avec les clients, en comprenant les besoins des clients et l'alignement des objectifs, en développant des relations avec les contacts clés. Quelles qualifications vous permettront de réussir pour ce poste ?Baccalauréat en génie électrique d'une universitéExpérience avérée en tant qu'ingénieur de spécifications ou dans un rôle technique similaire au sein de l'industrie du bâtiment et de la construction.Solides connaissances techniques des systèmes électriques (distribution basse et moyenne tension), de l'automatisation des bâtiments (BMS et KNX) ou de produits connexes.Excellentes compétences interpersonnelles, de communication et de présentation.Capacité à comprendre des exigences techniques complexes et à les traduire en spécifications de produits.Solide capacité de résolution de problèmes et de réflexion analytique.Volonté de voyager selon les besoins pour rencontrer les clients et assister à des événements de l'industrieSolides connaissances en matière électrique d'AutoCAD et être capable de créer des dessins SLD et de soumissionConnaissances de base en AutoCAD RevitLaissez-nous vous connaître ! Postulez dès aujourd'hui. Vous devez soumettre une candidature en ligne pour être pris en considération pour n'importe quel poste chez nous. Ce poste sera affiché jusqu'à ce qu'il soit pourvu. Vous cherchez à avoir un IMPACT dans votre carrière ? Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture compte. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements constituent le fondement de la création d'une culture formidable pour soutenir la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Objectif, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous. IMPACT est également votre invitation à rejoindre Schneider Electric où vous pouvez contribuer à transformer l'ambition de développement durable en actions, quel que soit le rôle que vous jouez. Il s'agit d'un appel à lier votre carrière à l'ambition de parvenir à un monde plus résilient, efficace et durable. Nous recherchons des IMPACT Makers ; des personnes exceptionnelles qui transforment leurs ambitions en matière de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la numérisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que tout le monde a le potentiel d'en être un. Devenez IMPACT Maker avec Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui ! 36 milliards d'euros de chiffre d'affaires mondial + 13 % de croissance organique Plus de 150 000 employés dans plus de 100 pays N° 1 sur le classement mondial des 100 entreprises les plus durables au monde Vous devez soumettre une candidature en ligne pour être pris en considération pour n'importe quel poste chez nous. Ce poste sera affiché jusqu'à ce qu'il soit pourvu. Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus bienveillante au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent particulièrement valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous reflétons la diversité des communautés dans lesquelles nous opérons, et « l’inclusion » est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus et nous nous engageons à promouvoir l'inclusivité dans tout ce que nous faisons. Cela s'étend à nos candidats et est intégré dans nos pratiques de recrutement. Vous pouvez en savoir plus sur notre engagement en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion.
ici et notre politique DEI ici Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus élevées en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de confiance est notre Code de conduite et démontre notre engagement en faveur de l'éthique, de la sécurité, de la durabilité, de la qualité et de la cybersécurité, qui sous-tend tous les aspects de notre activité et notre volonté de nous comporter et de répondre avec respect et de bonne foi à toutes nos parties prenantes. Vous pouvez en savoir plus sur notre Charte de confiance ici Schneider Electric est un employeur garantissant l'égalité des chances. Notre politique est d'offrir des opportunités égales d'emploi et d'avancement dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, du transfert et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, de handicap, d'origine nationale, d'ascendance, d'âge, de statut militaire, d'orientation sexuelle, d'état civil ou de toute autre caractéristique ou conduite légalement protégée. Mon transporteur