Менеджер по продукту

Kariera Group — ведущий игрок в сфере подбора персонала на мировом рынке труда. Мы расширяем возможности занятости посредством каждого продукта, услуги или инициативы, которую мы производим и поддерживаем в Европе и Азии. У нас есть одна четкая миссия: подобрать идеальному кандидату подходящую работу! О команде и роли В команде продуктов Kariera Group вы будете выступать в роли одного из наших менеджеров по продуктам, вы будете управлять видением и разработкой функций, используя лучшие практики Agile. Подчиняясь руководителю группы, вы будете тесно сотрудничать с дизайнером продукта, разработчиками программного обеспечения и другими менеджерами по продуктам, ответственными за различные области продукта, для уточнения видения и ежедневной реализации дорожной карты вашего продукта. Это уникальная возможность разработать стратегию и доставку глобального продукта SaaS, продаваемого на нескольких рынках, а также обеспечить, чтобы наши технические команды были сосредоточены на обеспечении максимально возможного воздействия на HR/технический бизнес. Короче говоря, вы будете одним из менеджеров по продукту признанного глобального продукта SaaS, определяя его дорожную карту и управляя доставкой и исполнением для достижения ключевых целей продукта и бизнеса. Роль Анализировать и понимать входящие бизнес-требования, определять болевые точки пользователей, стоящие за ними, и предлагать решения. Поддерживайте и управляйте своим бэклогом продукта, планируйте итерации, расставляйте приоритеты историй/ошибок для вашей Scrum-команды и подтверждайте, что все истории полностью проработаны, прежде чем они будут вставлены в бэклог спринта. Создавайте подробные пользовательские истории, критерии приемки и спецификации продуктов, которые помогут командам разработчиков предоставлять высококачественные функции. Сотрудничайте с нашими командами по бизнесу, эксплуатации и PED (продукт, проектирование, проектирование), чтобы сформировать видение продукта, стратегию и дорожную карту для вашего продукта. Собирайте и анализируйте отзывы пользователей, заинтересованных сторон на наших многочисленных рынках (включая уровень C) и других внутренних команд, чтобы сформировать новые требования, которые приведут к появлению новых функций. Собирайте и анализируйте данные о запусках ваших функций, чтобы проверять цели и постоянно выполнять итерации. Будьте экспертом в предметной области (SME), определяя направление своей продуктовой области. Убедитесь, что существует хороший баланс между новыми функциями продукта и техническими улучшениями / техническим долгом, всегда соблюдая Agile. Поддерживайте вики-страницы знаний в Confluence для новых функций и владейте документацией по продукту e2e для бизнес-пользователей (карты пользователей, потоки пользователей, пути пользователей и т. д.). Активно участвовать в приемочных испытаниях, UAT и TOL и в целом утверждать любую работу, выполненную командой инженеров, перед ее отправкой заказчику, обеспечивая высокие стандарты качества. Основные требования: Опыт работы менеджером по продукту в Agile-команде от 2 лет. Опыт создания и ведения портфолио продукта от концепции до запуска. Подтвержденный опыт сбора и определения приоритетов требований к продукту от различных заинтересованных сторон и создания подробных и полных документов с требованиями к продукту. Отличные письменные и устные коммуникативные навыки на английском языке. Отличные организационные навыки, умение сообщать сроки и навыки управления заинтересованными сторонами. Внимание к деталям и внимание к UI/UX. Позитивный настрой Командный игрок А+ с менталитетом строителя. Умение четко и лаконично общаться с технической и нетехнической аудиторией. Приятно иметь: опыт работы в SaaS-среде от 1 года. Опыт работы в сфере HR-технологий не обязателен, но будет оценен. Подтвержденное знание Agile-фреймворков, таких как SAFe, Less, Scrum и Kanban. Преимущества: Конкурентный план вознаграждения, полностью соответствующий должностным обязанностям (оклад и бонусы). Предоставляется частная медицинская страховка. Индивидуальный бюджет обучения для повышения квалификации. Динамичная рабочая среда с талантливыми техническими специалистами. Работайте в нашем офисе в Афинах, когда захотите. Оборудование Apple и доступ к лучшим инструментам повышения производительности и обучения. Завтрак, свежие фрукты, закуски с различной пользой для здоровья и отличный кофе/чай/ромашка, когда вы работаете в нашем офисе в Афинах. Работайте в наших замечательных офисах в отмеченном наградами здании Omikron Building (с собственным тренажерным залом и рестораном). Применитьmycv