معیار اور ترقی کی نرس 37 گھنٹے/ہفتہ

دوبارہ پوسٹ کرنا

کوالٹی اینڈ ڈویلپمنٹ نرس/ رسک مینیجر – سینٹر فار ویلفیئر اینڈ کیئر (CVO) میں معیار کی ترقی میں مرکزی کردار
کیا آپ Lejre میونسپلٹی میں CVO میں ہماری نئی کوالٹی اینڈ ڈویلپمنٹ نرس/ رسک مینیجر ہیں؟
کیا آپ لیجرے میونسپلٹی میں بزرگوں اور صحت کے شعبے کی ترقی میں مدد کرنا چاہتے ہیں؟
کیا آپ پیشہ ورانہ چیلنجز کی تلاش میں ہیں اور کیا آپ کوالٹی ڈویلپمنٹ اور نفاذ کے ساتھ وسیع اور مجموعی طور پر کام کرنا پسند ہے؟
پھر یہ پوزیشن آپ کے لیے ہو سکتی ہے!
کام کے بارے میں:
ایک کوالٹی اور ڈیولپمنٹ نرس کے طور پر، آپ ایسے عمل کو تیار کریں گے اور ان کی رہنمائی کریں گے جو ان کوششوں کے پیشہ ورانہ معیار کو تقویت دیں گے جو ہم ہر روز Lejre میونسپلٹی کے شہریوں کو فراہم کرتے ہیں۔
مریض کی حفاظت اور UTH کا کام ٹاسک پورٹ فولیو کا ایک اہم حصہ ہوگا۔
آپ شہریوں پر مبنی کوششوں میں پریکٹس پر مبنی ترقیاتی کورسز تیار کرنے میں مدد کریں گے جو ملازمین کی حوصلہ افزائی اور حوصلہ افزائی کر سکتے ہیں اور اعلی معیار کو یقینی بنا سکتے ہیں۔ آپ کا بنیادی کام کام کے عمل اور ہدایات کی تعلیم، نفاذ اور دیکھ بھال ہے، لیکن مقامی صحت کی دیکھ بھال کے نظام کی ترقی کے سلسلے میں دیگر قسم کے کام بھی ایک بڑا کردار ادا کرتے ہیں۔
آنے والے بزرگوں کی اصلاح اور صحت کی اصلاح کے ساتھ، بشمول ایک نیا نگرانی ایکٹ، آپ CVO میں ایک معیاری ماڈل تیار کرنے اور اسے قائم کرنے میں ایک اہم کھلاڑی ہوں گے جو نئی ضروریات کو پورا کرتا ہے۔
آپ سینٹر فار ویلفیئر اینڈ کیئر میں کوالٹی اینڈ ڈیولپمنٹ ٹیم کے ساتھیوں کے ساتھ ساتھ CVO میں ملازمین اور مینیجرز کے ساتھ، Lejre میونسپلٹی کے دیگر مراکز کے ساتھ ساتھ ریجن Zealand، دیگر میونسپلٹیز اور پریکٹس سیکٹر کے شراکت داروں کے ساتھ مل کر کام کریں گے۔
آپ Lejre میونسپلٹی کے بارے میں مزید یہاں پڑھ سکتے ہیں: [link removed]
آپ کے بنیادی کام یہ ہوں گے:

سینٹر فار ویلفیئر اینڈ کیئر اور سینٹر فار جاب اینڈ سوشل افیئرز (رسک مینیجر فنکشن) میں مینیجرز اور ملازمین کے ساتھ قریبی تعاون میں مریض کی حفاظت اور حادثاتی واقعات سے نمٹنے۔
ایسے عمل کی ترقی اور انتظام جو شہریوں کی کوششوں میں اعلیٰ معیار کو یقینی بناتے ہیں۔
پریکٹس پر مبنی سیکھنے اور ترقی کے کورسز کی ترقی جو ملازمین کی قابلیت کو سپورٹ کرتی ہے۔
کام کے عمل اور ہدایات کی تدریس، عمل درآمد اور دیکھ بھال۔
حفظان صحت کے علاقے میں ریسورس پرسن اور لیجرے میونسپلٹی کی حفظان صحت کی تنظیم میں سرگرمی سے حصہ لیں۔
انتظامیہ اور دیگر شراکت داروں کے ساتھ قریبی تعاون میں اصلاحات کے اقدامات کے نفاذ میں تعاون کریں۔
آئندہ سپروائزری ایکٹ کے سلسلے میں CVO میں ایک نئے معیار کے ماڈل کی ترقی میں تعاون کریں۔
ٹیم کے دیگر ساتھیوں کے ساتھ مل کر سیاسی کیس پریزنٹیشنز اور متعلقہ انتظامی معلومات میں حصہ ڈالیں۔
صحت اور بزرگوں کے شعبے میں نئے قومی رہنما خطوط اور قانون سازی کے ساتھ تازہ ترین رہیں، اور متعلقہ کاروباری شراکت داروں کو اس بارے میں مطلع کریں۔

قابلیت:
ہم معیار کی ترقی، سیکھنے اور عمل درآمد میں مضبوط مہارت کے ساتھ نرس کی تلاش کر رہے ہیں۔
آپ کے پاس ہے:

وسیع طبی تجربے کے ساتھ نرس کے طور پر تعلیم۔
میونسپل تجربہ، سیاسی طور پر زیر قیادت تنظیم میں کام کے حالات کی سمجھ کے ساتھ۔
ترجیحی طور پر مزید تعلیم (ڈپلومہ، ماسٹرز یا ماسٹر ڈگری) متعلقہ شعبوں جیسے کہ بہتری کے کام، پروجیکٹ مینجمنٹ یا صحت کی تعلیم۔
پیشہ ورانہ سیاق و سباق میں نفاذ کے عمل میں طریقوں کا علم۔
مریض کی حفاظت کے کام اور ممکنہ طور پر رسک مینیجر کے کردار کا تجربہ کریں۔
تدریسی تجربہ اور سہولت کا علم۔
اچھا تعاون اور مواصلات کی مہارت کے ساتھ ساتھ ترقیاتی عمل میں صحبت کو یقینی بنانے کی صلاحیت۔
صحت کی دیکھ بھال کے نظام میں ڈیجیٹل حل کے لیے آئی ٹی کی مہارتیں اور ذوق۔

ہم پیش کرتے ہیں:

کہ آپ ایک اچھی طرح سے کام کرنے والے عملے کے فنکشن (مشاورتی ٹیم) کا حصہ بنیں، جس میں پیشہ ورانہ جھگڑے کے اچھے مواقع ہوں، ساتھ ہی ساتھ پرعزم اور قابل ساتھیوں کے ساتھ ایک شعبہ کو متاثر کرنے اور مزید ترقی دینے کا موقع ملے جو بین الضابطہ تعاون اور کام کرنے کے اچھے ماحول کی قدر کرتے ہیں۔
CVO میں اصلاحات کے نفاذ اور ایک نئے معیار کے ماڈل کی ترقی میں مرکزی کردار۔
آپ کے کاموں کی منصوبہ بندی پر بہت اثر اور آپ کے کام کے دن میں لچک۔
آپ کے کام کے علاقے میں پیشہ ورانہ نیٹ ورکس اور کانفرنسوں میں شرکت۔
ایک اچھا جسمانی اور ذہنی کام کرنے کا ماحول۔

تنخواہ اور ملازمت
پوزیشن 1 مئی 2025 سے یا اس کے بعد جلد از جلد دستیاب ہے۔ آپ قابل اطلاق اجتماعی معاہدے اور "نئی تنخواہ" کے اصولوں کے مطابق ملازم ہیں۔ پوزیشن فی ہفتہ 37 گھنٹے کے لیے ہے۔
پہلا انٹرویو جمعہ 25 اپریل 2025 کو شیڈول ہے اور دوسرا انٹرویو پیر 28 اپریل 2025 کو ہوگا۔
آپ سینٹر فار ویلفیئر اینڈ کیئر کے ہیلتھ اینڈ ایلڈرلی مینیجر کو براہ راست رپورٹ کریں گے۔
ہم پیر 21 اپریل کو 12.00 بجے تک آپ کی درخواست اور CV وصول کرنے کے منتظر ہیں۔
درخواستیں الیکٹرانک طور پر بھیجی جاتی ہیں۔
بھرتی پورٹل HR-on کے ذریعے۔