سیلز ڈائریکٹر

ذمہ داریاں: مارکیٹ کے رجحانات اور مواقع کی شناخت کے لیے سیلز کی کارکردگی کی نگرانی اور ڈیٹا کا تجزیہ کرنا۔ سیلز ٹیم کی تربیت، ہم آہنگی اور حوصلہ افزائی، ان کی کارکردگی اور عزم کو یقینی بنانا۔ ترقی کے کاروبار کے لئے فروخت کی حکمت عملی تیار کرنا اور لاگو کرنا۔ سیلز ٹیم کو کسٹمر ریلیشنز اور گفت و شنید کے بارے میں تربیت دینا۔ اہداف کا تعین اور ٹیم کے ارکان کے لیے کمیشن کا نظام قائم کرنا۔ ہفتہ وار، ماہانہ، سہ ماہی اور سالانہ مقاصد کا قیام۔ ٹیم کی مسلسل ترقی اور کارکردگی کو سپورٹ کرنے کے لیے حوصلہ افزائی کے نظام کو بہتر بنانا۔ ضروریات کے مطابق اور وسائل کے انتہائی موثر استعمال کے ساتھ براہ راست ماتحتوں کے سفر کی منصوبہ بندی کرنا۔ سیلز ایجنسیوں کے ساتھ پورٹ فولیو کے گاہکوں کا وقتاً فوقتاً دورہ۔ موجودہ کلائنٹس اور نئے کلائنٹس کے لیے قیمت اور مقدار کے لحاظ سے مختصر، درمیانی اور طویل مدتی سیلز پلان کی وضاحت۔ شراکت داروں اور کلیدی کلائنٹس کے ساتھ تعلقات بنانا اور برقرار رکھنا۔ مارکیٹ کے متحرک تقاضوں کو پورا کرنے کے لیے سیلز کی حکمت عملیوں کو اختراع اور ڈھالنا۔ نئی مصنوعات کے نفاذ کے لیے اسٹریٹجک پلان کا قیام۔ مالیاتی بہترین نتائج حاصل کرنے کے لیے قیمتوں کا تعین کرنے کی پالیسی ترتیب دینے میں حصہ لینا۔ کلائنٹس کی واجب الادا رقوم کے معاہدوں کے ذریعے قائم کردہ شرائط کے اندر رسیدوں کا سراغ لگانا۔ کارکردگی کے اشارے کا متواتر جائزہ اور نتائج کے مطابق فروخت کے مقاصد کی ایڈجسٹمنٹ۔ ٹیم کی کارکردگی کی نگرانی اور کمپنی کی انتظامیہ کو نتائج کی اطلاع دینا۔ نئے مواقع کی نشاندہی کرنے اور مسابقتی رہنے کے لیے مارکیٹ کے رجحانات اور مقابلے کی نگرانی کرنا۔ سرگرمی کو آسانی سے چلانے کے لیے دوسرے محکموں کے ساتھ تعاون اور کلائنٹس سے وعدہ کردہ ترسیل کی شرائط کی تعمیل۔ ہم کیا پیش کرتے ہیں: حوصلہ افزا تنخواہ پیکیج جس میں ایک مقررہ حصہ، سیلز کمیشن اور کارکردگی کے بونس شامل ہیں۔ چھٹیاں کمپنی کی کار، لیپ ٹاپ اور فون۔ کام کی سہولت کے لیے کمپیوٹر پروگرامز اور ڈیجیٹل ٹولز (ERP, SFA, CRM, WMS, BI, GPS ٹریکنگ) قابل منصوبہ بندی اور قابل پیشن گوئی کام کا شیڈول۔ انفرادی کام کا معاہدہ غیر معینہ مدت کے لیے ختم ہوا۔ حوصلہ افزا اور باہمی تعاون کا ماحول۔