Leiter des Fachbereichs Informatik

Die Fakultät für Natur- und Lebenswissenschaften sucht für die DIKU einen dynamischen und visionären Abteilungsleiter. Mit Erfahrungen aus Wissenschaft oder Industrie schaffen Sie eine gemeinsame Vision und stärken das Zusammengehörigkeitsgefühl am DIKU. Sie arbeiten mit akademischen und administrativen Mitarbeitern sowie externen Partnern zusammen, um DIKU zu einem weltweit führenden Informatikinstitut zu machen, an dem sowohl Mitarbeiter als auch Studenten erfolgreich sind. DIKU, Dänemarks erstes Informatikinstitut, wurde 1970 von Peter Naur gegründet. Wir schaffen Bedingungen, die es unseren Forschern und Studenten ermöglichen, erfolgreich zu sein. Unser Forschungsumfeld hat uns zu einem der führenden Institute Europas gemacht. Wir legen Wert auf akademische Freiheit, Immersion und Karriereentwicklung. Wir glauben, dass Vielfalt, Neugier und Synergien zwischen Forschung, Bildung und Innovation die beste Grundlage für eine starke Zusammenarbeit, erstklassige Forschung und hochwertige Bildung bilden. Aufgaben und Profil des Fachbereichsleiters Der Fachbereichsleiter ist dem Dekan der SCIENCE unterstellt und trägt die fachliche, finanzielle und personelle Gesamtverantwortung für den Fachbereich. In enger Zusammenarbeit mit der Institutsleitung, dem Forschungsvorstand, dem Forschungs- und Lehrausschuss und anderen Mitarbeitern stehen Sie an der Spitze der strategischen Forschungs- und Lehrentwicklung der DIKU und tragen gleichzeitig durch Ziele und Aktionspläne zur Umsetzung der Richtlinien und Strategien der KU bei. Als Abteilungsleiter müssen Sie an der Schnittstelle zwischen Forschung, Bildung, Innovation, Verbreitung, Management und Verwaltung erfolgreich sein und grundsätzlich ein Auge für den Wert der akademischen und kulturellen Breite haben, die die Abteilung umfasst. Mit der Tätigkeit als Fachbereichsleiter geht es auch darum, Türen zu öffnen, Netzwerke aufzubauen und zu pflegen und den Fachbereich in vielfältigen Kontexten an der Universität sowie national und international gegenüber Unternehmen und anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen zu repräsentieren. Um für die Stelle in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie eine motivierte Führungskraft mit Forschungshintergrund und Erfahrung im Personalmanagement sein. Sie sind ein international anerkannter Forscher mit Qualifikationen mindestens auf dem Niveau eines außerordentlichen Professors in Informatik und verfügen über Erfahrung in der Lehre auf universitärem Niveau und in der Bildungsentwicklung. Das vollständige Stellen- und Personenprofil können Sie hier nachlesen, in dem die Organisation, die Aufgaben sowie die geforderten Qualifikationen und Qualitäten näher beschrieben werden. Bei Fragen zur Fachbereichsleitung können Sie sich gerne per E-Mail an den Dekan wenden [email protected]. Anstellungsbedingungen Die Anstellung als Abteilungsleiter erfolgt grundsätzlich auf ein Jahr mit einer Anstellungsdauer von fünf Jahren mit der Möglichkeit einer Verlängerung um bis zu drei Jahre. Die Ernennung erfolgt gemäß dem Tarifvertrag für Akademiker des Landes zwischen dem Ministerium für Steuern und AC sowie dem Protokoll zum Tarifvertrag für Akademiker des Landes über Abteilungsleiter und Dekane an den Universitäten. Für externe Bewerber kann eine fachliche Beurteilung gemäß der Einstellungsordnung der Hochschulen erforderlich sein. Der Umfang etwaiger Forschungs- und Lehrtätigkeiten wird mit dem Dekan ausgehandelt und vereinbart. Bewerbung Bewerbungsschluss ist Montag, der 5. Mai 2025. Bewerbungen müssen dann elektronisch über das Jobportal der KU eingehen. Klicken Sie auf „Auf die Stelle bewerben“. Die Bewerbung muss enthalten: Ihren Lebenslauf eine Erläuterung auf Englisch (max. drei Seiten) Ihrer Vision für DIKU. Die Stelle wird voraussichtlich zum 1. August 2025 besetzt. Die Universität Kopenhagen (KU) ist dabei, eine neue gemeinsame Verwaltungsorganisation und neue Arbeitsabläufe zu implementieren, die in den kommenden Jahren Veränderungen mit sich bringen werden. Für weitere Informationen können Sie den Dekan unter [email protected] kontaktieren. Hier können Sie auch mehr lesen. Die Universität Kopenhagen möchte die umliegende Gesellschaft widerspiegeln und ermutigt daher jeden, unabhängig vom persönlichen Hintergrund, sich für die Stelle zu bewerben. Die Fakultät für Natur- und Lebenswissenschaften der Universität Kopenhagen – kurz SCIENCE – ist die größte naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungseinrichtung des Landes mit 4.000 Mitarbeitern und 9.700 Bachelor- und Masterstudenten verteilt auf 12 Abteilungen. Die Fakultät verfügt über ein jährliches Budget von ca. 3 Milliarden DKK Lesen Sie mehr über die Fakultät für Naturwissenschaften und Biowissenschaften unter science.ku.dk.